zaradenie zamestnanca po ukončení adaptačného vzdelávania

Dobrý deň pani Pavlíková,

prosím Vás o radu pri zaradení vychovávateľky ŠKD , či sme postupovali správne . Zamestnanec má VŠ II. Mgr. stupňa Univerzita Komenského Praha , študijný program Pedagogika a študijný odbor Andragogika./ ukončila v júni v roku 2009. V roku 2024 a to 4. júna 2024 ukončila základný modul DPŠ - Pedagogický kompetenčný rámec. Od 01.09.2024 nastúpila na rozširujúci modul - vychovávateľ . Zaradená bola pri nástupe ako začínajúci vychovávateľ, ešte nikdy s školstve nepracovala pl. trieda 6 a to začínajúci vychovávateľ . Dňom 9.12.24 ukončila adaptačné vzdelávanie a od 10.12.2024 zaradenie tr. 7 ako samostatný vychovávateľ s VŠ druhého stupňa, aj keď ešte neukončila doplňujúce pedagogické štúdium na získanie kvalifikačných predpokladov na výkon pracovnej činnosti v kategórii vychovávateľ. Pokiaľ ešte neukončila vzdelávanie , ale preukázala to potvrdením zo školy , že rozširujúce vzdelávanie navštevuje , berie sa tento človek za kvalifikovaného, len ak by neukončila rozširujúci modul, muselo by byť jej zaradenie prehodnotené opäť. Je náš postup správny, patrí jej platová trieda 7 ? Ďakujem veľmi pekne za odpoveď ...