Vzdelanie:
Kvalifikačné predpoklady a iné požiadavky:
• minimálne úplné stredné odborné vzdelanie ekonomického zamerania
• ovládanie spracovania miezd podľa platnej legislatívy
• znalosť predpisov z oblasti personálnej a mzdovej
• odborná prax v oblasti miezd minimálne 2 roky, prax v školstve vítaná
• výborná znalosť práce s PC (Word, Excel)
• znalosť programov (WinPAM) vítaná
• bezúhonnosť, samostatnosť, zodpovednosť, dôslednosť, spoľahlivosť
Ďalšie požiadavky:
Náplň práce
• samostatné zabezpečovanie personálnej a mzdovej agendy – pracovné zmluvy, dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru, platové dekréty, spracovanie miezd, styk so sociálnou poisťovňou, zdravotnými poisťovňami, daňovým úradom, vypracovávanie platových inventúr a pod.
• spracovanie štatistických výkazov zo mzdovej a personálnej oblasti
• spracovanie agendy žiadostí zamestnancov na poskytovanie príspevkov zo sociálneho fondu
• spracovanie agendy žiadostí zamestnancov na poskytnutie príspevku na rekreáciu
• likvidácia vyúčtovaní pracovných ciest zamestnancov